企业要在激烈的市场竞争中寻求新的增长点，靠什么？靠质量，靠技术，还需要文化的力量。文化使企业与众不同，衡量一个企业的好差，不仅仅要看这个企业的规模、效益、经济实力和一时的盈利能力，还要看这个企业的经营宗旨、理念、管理水平、员工素质、价值判断标准、对外形象等，也就是要观察这个企业有没有文化内涵、文化积淀。为此，由海宁市委宣传部主办、海宁市经贸局和海宁日报承办，组织了海宁市企业文化三“十佳”评选工作，从企业精神表述语、企业标识、企业宣传刊物三个方面，通过大众投票、专家评选的方式对市骨干企业的文化工作开展结果进行评选，经过激烈角逐，最终评出了海宁市首批三个“十佳”企业。
       近日，在海洲大饭店召开了以“展示文化魅力，建和谐企业”为主题的交流论坛，全市90多家规上企业汇聚一堂，共同探寻企业文化建设之路，并对获得2010海宁企业文化“十佳企业精神表述语”、“十佳企业标识”、“十佳企业文化宣传刊物”的30项获奖单位进行了表彰。
        西子重工精神表述语与《西子重工报》分获“十佳企业精神表述语”、“十佳企业文化宣传刊物”二个奖项，主办方海宁市委宣传部予以奖励人民币4000元。
        西子重工的精神表述语“精心制造、诚信高效、勇往直前、重工百年”即体现了作为一家制造型企业，我们深刻认识到制造是企业之源、效率是企业之本、诚信是企业之魂；又体现了我们对高品质、高效率、高信誉度的追求；通过“勇往直前、重工百年”八个字，激励全体员工齐心协力，奋勇向前，为西子重工不断做精、做强、做大，铸就“百年重工”而不懈努力。
        创刊于2008年8月8日的《西子重工报》，作为公司内部交流的窗口，自创刊以来，发表了“安全”“质量”“成本”等多个专刊，目前内容已延伸至人文关怀、安全理念、学习理念、组织建设、现场管理、质量策划、管理创新、社会责任、文娱活动等方方面面的内容，是西子文化传播的载体，是树立企业形象、传递企业信息，为员工提供沟通交流的平台。
        颁奖结束后，海宁市委常委、宣传部长郑进良做了重要讲话，对三“十佳”企业在企业文化建设上所做的努力表示了肯定，并表示各企业要继续加大企业文化建设工作的推进力度，要围绕提升企业核心竞争力，提高职工队伍素质，促进企业管理，提升企业形象来推进企业文化建设；要有规划，有机构、有人员，有一定的保障经费，还要有明显成效。要通过企业文化的积累沉淀为企业发展助力，为企业腾飞插上翅膀。
 
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