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立足岗位 展望未来 锦城钢构积极搭建新员工成长平台

作者:赵斌    
时间:2012-06-18 15:03:16 [收藏]
    为了让新员工更快地了解和融入公司,适应公司目前的工作环境,山东锦城中国建筑金属结构信息网有限责任公司组织了今年第二期新员工入职培训。对新员工培训的重视,体现了公司“重视人才、培养人才”的
    关键词:中国建筑金属结构信息网 重钢 管桁架 立足 岗位 展望未来
        为了让新员工更快地了解和融入公司,适应公司目前的工作环境,山东锦城中国建筑金属结构信息网有限责任公司组织了今年第二期新员工入职培训。对新员工培训的重视,体现了公司“重视人才、培养人才”的战略方针,通过短短两天的培训,让新员工受益匪浅、深有体会,使大家对今后的工作有了努力的方向,坚定了大家于锦城共成长的信念。

        5月28日上午培训主管带领新员工进行了项目实地参观和公司发展史回顾,使大家对公司的发展历程有了一定了解,看到集团过去辉煌的成绩,令每一位新员工都倍感骄傲和荣幸,有的学员当场就惊叹:我是来到了一个怎样的建筑王国,真令人自豪!下午公司代表向新员工致欢迎词:新员工是企业的新希望,是公司日益强大发展的前进基石。大家来到锦城钢构与公司共同成长,在今后的时光中希望大家,第一:要好好的去适应公司的环境,要思考以怎样的一种态度去融入公司;第二:要以创新的思路去工作,要大胆创新、主动谋划;最后:我们必须要有严谨的工作态度,为公司和自我的发展扎实实干、锐意进取。

        5月29日公司领导向新员工讲解了《人力资源管理制度》、《财务报销制度及答疑》及《社保福利与职称资质管理》,使新员工对于公司的人力资源方面、财务报销及社保福利有了一定的了解,为大家在以后的日常工作中进行正确操作扫清了障碍。《锦城文化》这一堂课使学员们感触颇深,行政办齐主任以融入、成长、感恩、奉献为开场白,向学员们展示了作为新员工要慢慢的融入企业、同公司一起成长、要感恩于公司对自己的栽培同时也要对公司贡献出自己的一份力量。《商务礼仪》、《锦城信息化》等课程也是十分精彩,让学员们意识到自己要学的东西还有很多,大家走出去就是代表锦城钢构,所以一定要严格要求自己,规范自己的言行,时刻提醒自己成为一个合格的金城人。下午培训中心组织了室内拓展活动——拔河、造房子。通过这些活动使新员工认识到团队合作的重要性,一个人的力量是渺小的,但是大家一起团结起来,拧成一股绳力量就不可小觑。

        最后企管部对于这次培训进行总结,同时送给员工学以致用的几句话:1、是金子总会发光的,有本事展露出来; 2、要想改变这个世界,生存是前提,选择坚持才会成功,要持之以恒 ;3、机遇总是先给有准备的人 ;4、频繁换工作成本巨大 ;5、腾飞取决于你的动力和速度;6、信心和态度决定成败,自信容易成功,自负导致失败; 7、融入、成长、感恩、奉献 ;8、学以致用,这些话语将不断激励着我们思考,激励着我们前行!

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