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中建钢构华中大区首场廉政微讲堂湖南开讲

作者:李锋、严媛    
时间:2017-03-30 11:56:35 [收藏]
“监督执纪‘四种形态’中的第一种形态是让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,批评和自我批评要经常开展,第二种形态是指党纪轻处分和组织处理要成为大多数,第三种形态‧‧‧‧‧‧”3月29日,公司助理总经理、华中大区党委副书记、纪委书记、工会主席姚晓东,从监督执纪的“四种形态”入题,
    关键词:钢构 华中 湖南
           “监督执纪‘四种形态’中的第一种形态是让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,批评和自我批评要经常开展,第二种形态是指党纪轻处分和组织处理要成为大多数,第三种形态‧‧‧‧‧‧”3月29日,公司助理总经理、华中大区党委副书记、纪委书记、工会主席姚晓东,从监督执纪的“四种形态”入题,为湖南片区的兄弟们带来了一场生动的廉政课,内容精练、简洁高效。   
            湖南片区各项目领导班子及关键岗位人员、湖南营销部全员20余人在场认真聆听,“廉洁从业不仅仅是从自我做起,也要充分带动大家,相互监督,相互提醒”、“项目上的每一笔开销都要明晰,数据有理有据,随时可查询”,项目基层员工们积极发言,他们结合自身岗位分享了自己的心得,表达了对廉洁从业的认识,也纷纷下定决心以身作则,率先垂范,不辜负组织和领导的期望,为企业的发展贡献一份绵薄之力。
          湖南片区党支部书记李泰鹏也用“四种意识”浓缩了自己对廉洁从业的理解:一是增强学习意识,牢固思想道德防线;二是增强自律意识,抵制各种歪风邪气;三是增强公正规范意识,公正公开,规范用权;四是增强争先意识,营造风清气正的片区生态。
           最后,姚书记做了总结发言,他分享了华为的“24字核心价值观”,并号召片区同志们继续长期发挥艰苦奋斗的精神,保持谦虚谨慎的优良作风,严格遵守公司底线管理,尤其是在公务招待和费用控制方面,要始终坚持“务求从简、厉行节约”的原则,严格执行廉洁自律各项规定,切实做到“不利之事不做,不义之财不取,不正之风不沾”,以高度的责任感、事业心,以勤恳扎实的作风实现项目完美履约。
            会上,姚书记还代表大区纪委为湖南片区4名兼职纪检监察员颁发了聘书,并签订廉洁从业承诺书。
            此次活动拉开了大区“廉政微讲堂”系列活动的序幕,后期,大区将陆续在其它片区,尤其是新兴业务项目开展此类活动,并将主讲人延伸至片区党支部书记甚至一线优秀纪检监察员,切实营造大区风清气正的廉洁文化氛围。

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